El Proceso administrativo. Concepto y enfoque integral
La realidad sobre los sistemas de planeamiento, organización, dirección y control en las empresas grandes versus las pymes. Autor: Ing Manuel Mora, Presidente Internacional SLADE El [...]
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Por Eduardo Dalmasso.* Marzo 30 del 2020 Estamos inmersos en los efectos de un impactante cisne negro. Nos aparece en medio de una transformación tecnológica y científica que viene poniendo en [...]
Eduardo Dalmasso. Estamos inmersos en los efectos de un impactante cisne negro. Nos aparece en medio de una transformación tecnológica y científica que está poniendo en jaque las economías de [...]
En nombre de la Sociedad Latinoamericana de Estrategia, SLADE, es un gusto invitarlos al XXXVII Congreso Latinoamericano de Estrategia, que se llevará a cabo los días 30 y 31 de Mayo de 2024 en Montevideo, Uruguay.
El tema central del encuentro este año es “Retos y Oportunidades en la Economía Plateada y el Trabajo Intergeneracional”, y fue elegido debido a que el envejecimiento de la población a nivel global es una realidad y una de las 5 megatendencias qué delinearan el escenario futuro de la humanidad.
La ONU estima que para el año 2050 un 22% de la población mundial será mayor de 70 años, unas 2.000 millones de personas, el consumo mundial de los +60 actualmente es de unos 15 billones de dólares y ya hoy en España hay más personas mayores de 60 que menores de 15 años.
Esto nos abre un mundo de oportunidades, retos y desafíos, ya que no estábamos acostumbrados a ver tantas personas senior en la calle, haciendo turismo, deportes, trabajando, emprendiendo, con actividades sociales, culturales etc; y esto será algo normal en los próximos años, por lo que debemos prepararnos para ese escenario.
Esta realidad no solo afecta a los +50 de hoy, sino que es algo seguro (o muy probable) qué los jóvenes y niños de hoy, serán algún día personas seniors, por lo cual todo lo qué avancemos en generar una sociedad más inclusiva, empresas qué promuevan el talento senior, políticas públicas orientadas a incentivar el emprendimiento y un ambiente de negocios favorable a este segmento poblacional, serán beneficios para todas las generaciones actuales y futuras.
En síntesís, es un llamado a la acción para qué sean líderes del cambio de paradigma, nos ayuden a construir conocimiento, redes y experiencias, creando así una nueva realidad dónde ser un senior sea motivo de orgullo, alegría, oportunidades de seguir soñando, y poder vivir en plenitud esta etapa de la existencia humana.
Lic. Juan Eduardo Cros
Presidente SLADE Internacional
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